依据每月末人力资源部和各项目部报来的考勤记录分部分别离核算出管理人员、点工的当月出勤总工日→依规则的日薪酬率分部分分人员核算当月应计入本钱、费用的薪酬和福利费金额→制造相关会计凭据

  收到购进单据→在固定财物体系“日常处理→财物添加→固定财物卡片”→在固定财物体系中生成凭据→月末计提折旧→与总账体系核对没有过错→对固定财物体系来进行结账。

  对按相关规则应作为低值易耗品核算的，先计入“周转资料”科目→按五五摊销法摊销50%计入相关项目本钱→另50%在该低值易耗品报废时予以核销，转入相关本钱。

  项目部购进首要资料（钢筋、钢材、水泥）时，计入库存资料科目→月末项目部进行实地盘点，编制资料收发存月报表送交财务部→本钱会计依据月末总存数算出各项目部首要资料实践

  对按相关规则应作为暂时设备核算的，先计入暂时设备科目→初次运用该暂时设备的项目总价的60%计入该项目本钱→第2次运用时，按总价的40%以及为拆开、从头建立该暂时设备而发

  2）依据克己的核算表，在规则的运用的时间内对账面的非钱银性财物均匀进行摊销。即：

  出纳、本钱制造的凭据由总账会计审阅，总账会计制造的凭据由财务部司理审阅。

  在月末结账日核对现金、银行存款的账实数，编制现金盘点表和银行余额调整表，如有差异，应及时查找原因进行处理。

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